Halo semua, ada kabar gembira nih buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan di Makassar! PT. Bintang Internasional sedang membuka lowongan untuk posisi Talent Acquisition Officer. Jadi, buat kamu yang punya passion dalam dunia sumber daya manusia dan suka bertemu dengan banyak orang, ini bisa jadi kesempatan emas buat kamu.
Sebagai Talent Acquisition Officer, tugas utamamu adalah mencari, merekrut, dan mempertahankan karyawan yang berkualitas untuk perusahaan. Kamu akan bertanggung jawab dalam melakukan proses seleksi karyawan mulai dari penyebaran lowongan pekerjaan, wawancara, hingga onboarding. Jadi, buat kamu yang punya kemampuan komunikasi yang baik dan suka berinteraksi dengan orang lain, posisi ini cocok banget buat kamu.
PT. Bintang Internasional adalah perusahaan yang bergerak di bidang [tuliskan jenis industri perusahaan]. Dengan motto memberikan yang terbaik untuk kepuasan pelanggan, perusahaan ini selalu berusaha memberikan layanan terbaik kepada para karyawan dan pelanggannya. Jadi, buat kamu yang ingin berkembang karir dan bekerja di lingkungan yang mendukung, PT. Bintang Internasional bisa jadi tempat yang tepat buat kamu. Jangan lewatkan kesempatan ini dan segera kirimkan lamaranmu!
Deskripsi Pekerjaan
Halo, Sobat Jobseeker! Saat ini PT. Bintang Internasional sedang membuka kesempatan untuk bergabung sebagai Talent Acquisition Officer di kantor cabang Makassar. Sebagai seorang Talent Acquisition Officer, tugas utamamu adalah melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Kamu akan bertanggung jawab dalam mencari calon karyawan potensial, melakukan wawancara, serta melakukan koordinasi dengan tim internal untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
Sebagai bagian dari tim HR, kamu juga akan berperan dalam mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan inovatif. Selain itu, kamu juga akan bertanggung jawab dalam membangun jaringan dengan institusi pendidikan, perusahaan, dan komunitas profesi untuk meningkatkan visibilitas perusahaan dan menarik bakat-bakat terbaik. Selain itu, kamu juga akan berperan dalam memastikan pengalaman karyawan baru yang seamless mulai dari proses onboarding hingga adaptasi dengan budaya perusahaan.
Kami mencari seseorang yang memiliki passion dalam industri HR, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Pengalaman sebelumnya dalam bidang rekrutmen dan seleksi karyawan akan menjadi nilai tambah. Jika kamu memiliki minat dan kualifikasi yang sesuai dengan posisi ini, jangan ragu untuk mengirimkan lamaranmu segera. Bergabunglah dengan PT. Bintang Internasional dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan profesional!
Kualifikasi Lowongan Kerja
– Pendidikan minimal S1 jurusan Psikologi atau Management dengan IPK minimal 3.00
– Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Talent Acquisition Officer atau posisi terkait
– Memahami proses rekrutmen dari awal hingga akhir dengan baik
– Mampu melakukan social media sourcing dan headhunting untuk mencari kandidat potensial
– Memiliki kemampuan analisis yang baik dalam melakukan seleksi kandidat
– Berpengalaman dalam melakukan wawancara dan asesmen kandidat
– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dengan tim secara efektif
– Memahami dan memiliki pengetahuan mengenai peraturan ketenagakerjaan yang berlaku
– Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki kemampuan multitasking yang baik
– Bersedia untuk ditempatkan di Makassar dan memiliki mobilitas yang tinggi
– Memiliki kepribadian yang proaktif, inisiatif, dan dapat bekerja mandiri maupun dalam tim
– Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)
– Memiliki kemampuan menggunakan Microsoft Office dengan baik
– Bersedia untuk bekerja dengan jam kerja yang fleksibel sesuai kebutuhan perusahaan.
Responsibility
– Bertanggung jawab dalam proses perekrutan karyawan baru sesuai dengan kebutuhan perusahaan
– Melakukan analisis kebutuhan tenaga kerja dan mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif
– Mengelola proses seleksi mulai dari pengumuman lowongan hingga penawaran kerja
– Menjalin kerjasama dengan lembaga pendidikan dan media untuk meningkatkan visibilitas perusahaan
– Menyusun dan mengelola database calon karyawan potensial
– Melakukan wawancara dan asesmen kandidat untuk memastikan kecocokan dengan posisi yang dibutuhkan
– Memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan
– Mengelola komunikasi dengan kandidat dan memberikan feedback secara tepat waktu
– Memonitor kinerja tim rekrutmen dan memberikan arahan jika diperlukan
– Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan memberikan saran untuk meningkatkan efisiensi
– Berkoordinasi dengan tim HR untuk mengintegrasikan proses rekrutmen dengan kebijakan internal perusahaan
– Menjaga hubungan baik dengan kandidat dan memastikan pengalaman mereka selama proses rekrutmen positif
– Melakukan evaluasi terhadap proses rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan
– Mengikuti perkembangan industri dan mengidentifikasi peluang untuk meningkatkan strategi rekrutmen
– Menyusun laporan berkala tentang aktivitas rekrutmen dan pencapaian target yang telah ditetapkan
Keuntungan yang diperoleh
– Mendapatkan kesempatan untuk bekerja di perusahaan yang telah memiliki reputasi baik di bidangnya
– Kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan
– Menjadi bagian dari tim yang profesional dan berpengalaman dalam industri
– Kesempatan untuk berinteraksi dengan berbagai calon karyawan potensial
– Peluang untuk meningkatkan jaringan profesional dalam industri
– Mendapatkan pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir
– Meningkatkan kemampuan dalam melakukan evaluasi terhadap calon karyawan
– Mendapatkan kesempatan untuk berkolaborasi dengan berbagai departemen dalam perusahaan
– Peluang untuk belajar tentang strategi rekrutmen terkini yang sedang berkembang
– Menjadi bagian dari perusahaan yang memberikan kesempatan untuk berkontribusi secara nyata dalam pengembangan SDM perusahaan
Tentang Perusahaan
Halo semua, kali ini kita akan membahas tentang PT. Bintang Internasional, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi produk-produk konsumen di Indonesia. PT. Bintang Internasional didirikan pada tahun 2005 dan telah berkembang pesat sejak saat itu. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi salah satu distributor terkemuka di Indonesia dan memberikan layanan terbaik kepada pelanggan.
Dengan pengalaman yang luas dan tim yang profesional, PT. Bintang Internasional telah berhasil menjalin kerja sama dengan berbagai merek ternama di Indonesia dan luar negeri. Perusahaan ini berkomitmen untuk selalu memberikan produk-produk berkualitas tinggi kepada pelanggan dan memastikan kepuasan mereka selalu terjaga. Selain itu, PT. Bintang Internasional juga aktif dalam mengembangkan jaringan distribusi yang luas sehingga produk-produk yang didistribusikannya dapat menjangkau seluruh pelosok Indonesia.
PT. Bintang Internasional juga memiliki komitmen yang kuat terhadap keberlanjutan lingkungan. Perusahaan ini selalu berusaha untuk menggunakan metode distribusi yang ramah lingkungan dan mendukung inisiatif-inisiatif yang bertujuan untuk melestarikan lingkungan. Dengan dukungan dari para karyawan yang berdedikasi dan berkompeten, PT. Bintang Internasional terus berusaha untuk menjadi yang terbaik dalam industri distribusi produk konsumen di Indonesia. Jadi, jika Anda sedang mencari distributor yang dapat diandalkan dan berkualitas, PT. Bintang Internasional adalah pilihan yang tepat untuk Anda.